Vandaag nemen we de tijd. Omdat racisme niet vanzelf verdwijnt.
Op 21 maart, de Internationale Dag tegen Racisme, nemen we als team een stap terug. Niet omdat we niets te zeggen hebben, maar juist omdat we willen luisteren, leren en groeien.
Bij Amal werken we elke dag aan een inclusieve samenleving. We ondersteunen, verbinden en bouwen bruggen. Maar inclusie betekent ook dat we durven kritisch naar onszelf te kijken. Racisme is geen probleem van anderen. Het is iets wat in structuren, systemen en soms onbewust in ons handelen verweven zit. Daarom nemen we vandaag de tijd om dieper in te gaan op racisme en hoe we er als team beter mee kunnen omgaan.
Waarom deze dag?
De Dag tegen Racisme is geen dag van holle slogans. Het is een dag van bewustwording, kennis en actie. Binnen Amal organiseren we een interne leer- en reflectiedag voor al onze collega’s. We verdiepen ons in:
✅ Wat racisme precies is en hoe het zich manifesteert.
✅ Hoe racisme historisch en structureel gegroeid is.
✅ Hoe we er als individu en als organisatie bewuster mee kunnen omgaan.
✅ Hoe we elkaar kunnen versterken in het bouwen van een rechtvaardigere samenleving.
we bouwen Amal samen aan een omgeving waarin iedereen zich gehoord en gesteund voelt
Wat doen we concreet?
Tijdens deze dag brengen we experten, verhalen en kennis samen. We bespreken hoe racisme zich in de samenleving manifesteert en hoe we als organisatie een actieve rol kunnen spelen in verandering. We gaan in dialoog, delen inzichten en leren van elkaar. Want verandering begint met kennis, en kennis vraagt tijd en ruimte.Deze dag is een kans om stil te staan bij wat racisme betekent in het dagelijkse leven. Hoe vaak zien we het gebeuren zonder echt te weten hoe te reageren? Hoe kunnen we niet alleen als individu, maar ook als collega’s en organisatie bijdragen aan een inclusievere samenleving? Door ervaringen te delen en concrete strategieën te bespreken, bouwen we Amal samen aan een omgeving waarin iedereen zich gehoord en gesteund voelt.
Wat betekent dit voor jou?
Iedereen kan een rol spelen in het bestrijden van racisme. Niet alleen door te leren, maar ook door actief op te treden in situaties waarin uitsluiting en discriminatie plaatsvinden. Dat begint met inzicht en kennis, maar ook met vaardigheden om in te grijpen wanneer dat nodig is. Wil je zelf een actieve rol spelen in het bestrijden van racisme? Neem dan deel aan onze Omstaandertraining, waarin je leert hoe je kan reageren op racistische situaties en hoe je anderen kan ondersteunen.
Amal samen maken we het verschil. Niet alleen op 21 maart, maar elke dag opnieuw want samenleven in diversiteit gaat beter Amal samen. We zijn Amal Gent.
Wil je zelf een actieve rol spelen in het bestrijden van racisme?
Neem dan deel aan onze Omstaandertraining, waarin je leert hoe je kan reageren op racistische situaties en hoe je anderen kan ondersteunen.